各位访客大家好!今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于科锐国际股份有限公司的问题，于是小编就整理了几个相关介绍的解答，让我们一起看看吧，希望对你有帮助

科锐国际招聘靠谱吗

1、科锐 国际在很多国家都有分支的，并且科锐国际已经成立了20多年了，有自己非常丰富的人才库，能够高效的推荐给企业合适的候选人，并且科锐国际在后期的服务也是非常有保障的，科锐国际值得信赖的品牌。

2、科锐国际不是黑公司。科锐国际是人社部首批全国人力资源示范机构，中国人才交流协会高级人才寻访专业委员会主任单位，22年的行业及职能经验积累，深谙人才特征，提供人才解决方案。

3、当然在科锐工作压力也是有的，但是现在年轻人的压力承受能力还是很强的，总体来说，科锐国际的整体工作环境还是比较不错的，整体氛围也没有那么多勾心斗角，如果你想要考虑人力资源这个行业的话，科锐国际是个很好的选择。

4、这个行业，主要看你的个人能力，公司只是一个平台。只要你有很好的学习能力和沟通能力，在一家不错的公司都会可以的。这家公司至少从名声来看值得你去试一下。

北京科锐和科锐国际什么关系

不是同一家公司，科锐福克斯和科锐国际没有任何关系。科锐国际是一个不需要在百度做广告也人尽皆知的猎头公司，另一个是靠着买百度推荐打响知名度的公司。

科锐国际是一家专注于人力资源服务的公司，主要为企业提供招聘、人才寻访、人力资源咨询等服务。科锐国际的人力资源服务主要涵盖了以下几个方面：招聘服务、人才寻访服务、人力资源咨询服务。

没有关联。据查询中国财经信息网显示。科锐国际是一家总部位于美国的全球性咨询公司，成立于1965年，业务涵盖了多个领域，包括经济、金融、法律、营销等。

科锐国际是有名气的了，人社部首批全国人力资源示范机构，中国人才交流协会高级人才寻访专业委员会主任单位，22年的行业及职能经验积累，深谙人才特征，提供人才解决方案。

人力外包公司排名

1、人事外包服务公司排名：中智CiiC、Manpower万宝盛华、科锐国际、ADP安德普翰、CDP。

2、it人力外包公司排名前五是微创、佰钧成、中软国际、软通动力和博彦科技。微创 上海微创软件股份有限公司是一家全球数字化转型服务商，2002年由微软与上海市政府共同创办。

3、深圳猎头公司排名前十有高邦猎头、高凡猎头、尚贤达猎头公司、永盛人力集团、锐仕方达、深圳市普罗兴华人力资源管理有限公司、猎仕达、卓众猎头公司、米高蒲志、深圳乾坤猎头。

4、：华盛恒辉科技有限公司 上榜理由：华盛恒辉是一家专注于高端软件定制开发服务和高端建设的服务机构，致力于为企业提供全面、系统的开发制作方案。

5、国内知名猎头公司排名：大瀚猎头、猎益猎头、一合人力。

6、第一。珠海正圆人力资源有限公司，成立于2018年，位于广东省珠海市，截止到2022年12月9日，是排名第一的，是一家以从事软件和信息技术服务业为主的企业。

北京科锐国际人力资源股份有限公司怎么样

1、公司曾先后获授“国家高新技术企业”等资质和荣誉。在知识产权方面，北京科锐国际人力资源股份有限公司拥有注册商标数量达到43个，软件著作权数量达到18个，专利信息达到1项。

2、好。科锐国际还提供24小时的技术支持，能够快速响应客户的需求，同时也能为客户提供安全可靠的服务保障。公司工作环境好。

3、科锐国际是有名气的了，人社部首批全国人力资源示范机构，中国人才交流协会高级人才寻访专业委员会主任单位，22年的行业及职能经验积累，深谙人才特征，提供人才解决方案。

4、去科锐做猎头还是一个不错的选择，第一：科锐国际是上市公司，工作环境还是非常不错的。第二：团队整体比较年轻，有活力，比较好融入进去；第三：在科锐做猎头，公司会尽快帮助新人去成长，能够尽快进入这个行业。

5、科锐国际在业界算是top级别的啦！对标的都是国际上最知名的猎头公司，和人力资源公司，科锐国际的整体产品线是非常丰富的，可以从基础服务的服务，到高级定制服务全都可以满足不同需求的客户。

6、当然在科锐工作压力也是有的，但是现在年轻人的压力承受能力还是很强的，总体来说，科锐国际的整体工作环境还是比较不错的，整体氛围也没有那么多勾心斗角，如果你想要考虑人力资源这个行业的话，科锐国际是个很好的选择。

北京科锐国际人力资源股份有限公司电话是多少?

北京科锐国际人力资源股份有限公司联系方式：公司电话010-59271212，公司邮箱wallace@careerintlinc.com，该公司在爱企查共有8条联系方式，其中有电话号码3条。

国内人力资源外包公司排名前十的有中国国际技术智力合作公司（中智），浙江外服，智联招聘，前程无忧，金柚网，易才，北森，中企人力，今致人力，人众人教育。

比较好的有北京外企人力资源服务有限公司、中智、外服、中企人力、易才、前程无忧、今致人力等。企业最害怕的是劳资纠纷。新成立的新企业由于不熟悉许多政策，容易发生纠纷。

企知道数据显示，北京科锐国际人力资源股份有限公司成立于2005-12-05，注册资本19680.6359万人民币，参保人数354人，是一家以从事商务服务业为主的国家级高新技术企业。公司曾先后获授“国家高新技术企业”等资质和荣誉。

北京科锐国际人力资源股份有限公司在中国大陆、香港、印度、新加坡、马来西亚、美国等全球市场拥有分支机构，1500余名专业招聘顾问，在超过18个行业及领域为客户提供中高端人才访寻、招聘流程外包、灵活用工、招聘培训等解决方案。

总部位于广州，是中国领先的人力资源综合服务提供商之一。远光人力资源提供包括人才招聘、人才派遣、人事外包、薪酬福利管理、培训与发展等全方位的人力资源服务。

科锐国际为什么薪酬这么高

1、算大厂。科锐国际公司成立于1996年，在全球范围内拥有超过60个国家和地区的2000多个办事处和超过20万名员工，是全球领先的人力资源服务提供商之一，从规模和专业程度上来看，科锐国际可以被认为是大厂。

2、科锐国际软件开发工程师od外包，13至17薪招聘，薪资：15至30K，地点：南京，要求：1至3年，学历：本科，福利：五险一金、补充医疗保险、定期体检、年终奖等。

3、据科锐国际的《人才市场洞察及薪酬指南》部分调研报告指出，预测2018年区块链高级研发工程师的年薪将在30-60万，区块链研发总监和产品总监的年薪在100万-150万。

以上内容就是解答有关科锐国际股份有限公司的详细内容了，我相信这篇文章可以为您解决一些疑惑，有任何问题欢迎留言反馈，谢谢阅读。